不是說“用工荒”嗎，為何我還找不到工作？搞培訓(xùn)，不是耽誤我種田的時間嗎？
昨日（25日），就春季“用工荒”，市人力資源和社會保障局副局長徐良俊、市勞動就業(yè)局副局長萬建設(shè)一行作客本報《百姓問政》，對話廣大農(nóng)民工朋友及用工企業(yè)。
黃陂區(qū)六指街李長生：我看了近期的《武漢晚報》，發(fā)現(xiàn)武漢目前缺工8萬，一些單位招不到農(nóng)民工，遇到“用工荒”。我也是一名農(nóng)民工，可是我在人力資源市場卻很難找工作，我身邊一些人也有這種感覺。
答：你說的情況的確存在。其實，媒體所稱的“用工荒”，是指某些地區(qū)、行業(yè)和工種所存在的一種階段性的用工短缺現(xiàn)象，但這并不等于農(nóng)民工只要走進(jìn)人力資源市場，就能輕而易舉地找到好工作。
總體而言，我國勞動力的供給仍然大于需求�，F(xiàn)在存在的問題是結(jié)構(gòu)性的勞動力供需矛盾，即企業(yè)需要具備一定技能和技術(shù)的熟練工人，但招不到；而一部分需要就業(yè)的農(nóng)民工，又不具備這樣的技能。
因此，農(nóng)民工要找到一份好工作，需要進(jìn)行技能培訓(xùn)，真正掌握一門技能。在實際操作中，我們發(fā)現(xiàn)，并不是所有的農(nóng)民工朋友愿意參加技能培訓(xùn)。即使免費的培訓(xùn)也不愿參加，認(rèn)為耽誤種田，這是因為他們沒有意識到技能的重要性。想找到一份收入高而且比較輕松的工作，又沒有一技之長，怎么可能？“磨刀不誤砍柴工”，只要定下心來，花幾個月時間學(xué)會一門社會需要的技能，就一定會有用武之地。
問：總體上說，武漢有多少人難找工作？
答：全國每年新增就業(yè)崗位1200萬左右，而新增就業(yè)人數(shù)超過2000萬，崗位缺口仍然很大。武漢每年新增15萬就業(yè)崗位，但每年新畢業(yè)的大學(xué)生、外來農(nóng)民工、歷年累積的下崗失業(yè)需再就業(yè)的人群，共有30萬人需要找工作，減去五六萬去外地就業(yè)的大學(xué)生，仍有約10萬人難找工作。
新增萬名免費培訓(xùn)名額
新洲區(qū)楊女士：我老公去年在浙江打工，也沒賺到什么錢，他不懂技術(shù)嘛，今天做這，明天做那。我想問一下我們可以到哪里參加培訓(xùn)？政府在這方面有何舉措？
答：你的問題問到點子上了。過去，我市每年要對5萬名農(nóng)民工進(jìn)行免費培訓(xùn)，今年，面對更加突出的結(jié)構(gòu)性用工矛盾，我市擬增加1萬個免費培訓(xùn)名額。因此，你可以去區(qū)人力資源部門咨詢培訓(xùn)項目和具體參加方式。我們現(xiàn)在采取兩種方式，一是免費培訓(xùn)，農(nóng)民不交錢參加培訓(xùn)；另一種方式是政府補貼大頭，農(nóng)民工交少量的錢。
公開招標(biāo)實力培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
武昌區(qū)羅女士：我孩子初中畢業(yè)，在家也沒什么事做。我想讓他學(xué)習(xí)一下模具制造方面的技能，可是沒找到好的培訓(xùn)班。
答：加強培訓(xùn)方面，今年我們計劃向社會公開招標(biāo)，征集社會各界有實力的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，同時統(tǒng)一招生，對5000至10000名農(nóng)民工實現(xiàn)真正的到位培訓(xùn)，讓他們掌握相關(guān)技能，滿足我市相關(guān)行業(yè)對熟練技工的需求。
全先生：我是一家私營企業(yè)人事主管，事實上公司每年都為招人犯愁，因為公司的待遇有限，僅比我市低基本工資多一點，老板也不給職工辦社保。剛剛招滿了人，過個年又有幾十人不來了。
答：這不是你一個人的苦惱。雖然勞動力供給總體上仍然大于需求，但我們不能否認(rèn)存在用工緊缺現(xiàn)象。
從趨勢來看，由于經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，我國新增崗位的增長速度，已超過新增勞動力的速度。雖然目前在總體的“量”上，勞動力供給仍大于需求，但企業(yè)用工像過去那樣“一抓一大把”的格局已不復(fù)存在。面對目前的結(jié)構(gòu)性矛盾，本地企業(yè)要想在爭搶農(nóng)民工的競爭中贏得主動，應(yīng)著眼于長遠(yuǎn)，規(guī)范用工，提高待遇，善待農(nóng)民工，讓農(nóng)民工真正在武漢安居樂業(yè)。
此外，我市正加緊進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，企業(yè)如果不及早儲備人力資源，將很難適應(yīng)形勢的發(fā)展。
李先生：我是一家人力資源公司負(fù)責(zé)人，請問在當(dāng)前格局下，我們怎樣才能更好地服務(wù)求職者和企業(yè)？
答：過去，人力資源中介立足于推薦上崗，工作重心是幫求職者找到工作。這是對的，但面對企業(yè)的用工短缺，中介不能偏廢的另一面是，積極有效地開展為企業(yè)服務(wù)工作，如為企業(yè)開展有針對性的專場招聘，為企業(yè)提供全方位的外包服務(wù)等。
今年，主要針對農(nóng)民工朋友的“春風(fēng)行動”系列招聘會，我們把人才市場也納入進(jìn)來。我們希望，部分高校畢業(yè)生——特別是具有一技之長的高職高專大學(xué)生，也能積極參與。事實上，某些企業(yè)的技能崗位是非常適合這部分大學(xué)生的。
市民：我是一名30多歲的婦女，住在漢口三陽路，曾經(jīng)做過客服，希望找一份上白班的工作，交完社保費后能拿1000多元的工資就行，即使辛苦一點也可以。
答：你可以到新華路武漢市人力資源市場和三陽路附近的江岸區(qū)人力資源市場去找找，有一些酒店服務(wù)員等工作，可以滿足你的要求。
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